书记县长的门该推就推!乡镇长的名该点就点!

来源:中国民兵·解放军新闻传播中心融媒体 作者:褚玉丰

2017年5月,伴随着军改的大潮,已经当了6年副旅长的我从中部战区陆军平职交流到山西省五台县人武部部长岗位。

大多数交流干部感同身受,从“作战”到“后备”,角色的转变、环境的改变远没有交流前想象的简单。

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当我来到山西省五台县人武部报到时,原部长、政委双双转业,该部在全分区14个人武部中唯一考评不达标,送我上任的军分区领导告诫我说:

“这个单位基础较差,让领导非常操心,你从作战部队来,到位以后,要大胆展开工作,尽快扭转局面”。

第一天早上,我习惯的站在办公楼前,准备出操,足足等了半个小时,也不见人下楼,逐屋去找,都在呼呼大睡,热腾腾的浑身干劲一下子被浇了个“透心凉”。一些老武装背地里劝我:

“老褚,到了人武部别想再进步,瞎折腾没有用,你也就还剩两三年,对付对付算了。”

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听到这些话,我内心翻江倒海:

“在我老部队的旅史上第一句话就写着‘我们这支英雄的部队,诞生于山西五台’,在军旅的最后一程能够来到五台工作,也可以说是一次寻根问祖之旅,承载着老部队领导和战友们的使命心愿,临行前很多老首长拉着我的手告诉我一定要去部队发源地看一看,一定要好好干,在我耳边时常响起,进不进步无所谓,但干不出个名堂来,无法向前辈们交待,更无法向老部队交待!”

进了国动门,就是国动人。身在五台山,不做撞钟僧。困难再大,问题再多,横下一条心,两横一竖就是干!

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人心齐,泰山移。兵都是好兵,关键怎么带,我拿出当年当新兵班长那会儿的劲头,面对面,一对一,一个一个交流,先从家事聊起,拉近感情,职工老刘母亲病了,我买上水果登门探望,专门安排让他有充足的时间照顾母亲,教育加引导,表率加示范,时间长了,大家都说这是个想干事的人。慢慢的人心齐了,士气高了。

地方不认识,工作难协调,为了打开工作局面,书记、县长的门该推就推,乡长、镇长的名该点就点,全县干部讲评大会上批他个淋漓尽致,开始有人说我这个部长就是个“二楞子”,渐渐地大家都理解这人真干事。

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班子行不行,就看前两名。为了尽快提升整体建设水平,我主动找到政委,敞开心扉深谈了几个晚上,老哥俩谈想法,理思路,出实招,带领一帮人拧成一股绳,膘着膀子加油干,人武部当年见起色,三年大翻身。2019年被省委、省政府、省军区联合表彰为“先进人武部”,大家不约而同由衷感叹,这是个能干事的人。

人武部工作面广事杂,但千条万条,提升战斗力是第一条。军人的使命因战而生,为战而存,我更是闻战则喜,只要国家人民有需要,就像狼嗅到血会冲锋一样,血管里的那股憨劲、狼性就不听命于我,这好像就是习惯,一个有着30年作战部队历练老兵的习惯。

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五台县素有“华北小兴安岭”的美称,山高林密,沟壑纵横,防火任务异常繁重。2018年初,境内九女山突发火情,我接到支援请求后,立即通知附近的茹村、豆村、蒋坊三个乡镇民兵紧急出动,谁料到等稀稀拉拉的集合完毕,连一半人都没拉出来,县领导当场拉下了脸。难堪、尴尬深深刺痛了我,暗下决心,掉皮脱骨也要打造出一支拳头力量。

人是第一要素,但当时20个乡镇专武部长,缺、超、弱占了大半,我多次找县委书记、组织部长汇报协调,顶住各方压力,联合地方公开考录,一下子补充了8名素质过硬的专武部长,局面立时焕然一新。为了解决队伍不稳定的问题,协调9家拥军企业提供岗位,招聘了65名复退军人,全部纳入灭火分队。协调政府将民兵误工补助提高50%,保证每个乡镇30名应急队员随时可以满员全装出动。

好马还需配好鞍。为解决装备问题,我拿着编建方案反复登门找县领导讲需求、谈打算,先后协调1200余万元,为各级应急分队配发了大型风力灭火机、细水雾灭火器、油锯、割灌机等6大类30余种17000余件(套)专业灭火装备,全部实现箱子化、架子化、标签化。同时划拨43台皮卡作为常备运兵车,25台皮卡机动保障,配套运水车8台,推挖机6台,开道警车1台,救护车1台,作战炊事车2台,基本满足了战备所需。

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为解决训练场地问题,我几次邀请县主要领导现场办公,为我们划拨90亩土地,投资3800余万元开始建设民兵骨干训练基地。同时,我根据多次扑火经验编写了《扑救森林火灾指南》,总结出了灭火“六步法”,组织民兵骨干670人开展为期15天的冬季大练兵,全面提升应急分队遂行任务的能力,这是五台近些年来少有的大活动。

2019年,忻府区奇村镇发生“3.10”森林大火,我和政委商量后,主动请缨,带领60名机动打火队员火速驰援,连续奋战5天4夜,发挥了中坚作用。市防火指挥部总指挥评价我们的队伍是专业队伍,邀请我全程参加小组指挥。

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疫情期间,我一边带领民兵战“疫”,一边提早分析防火形势,筹划出动兵力360人,车辆106台,无人机、大型风力灭火机、作战炊事单元等11类1430件(套)装备,组织森林防灭火应急演练,方案上报军分区、市里后,引起军地领导高度重视,县级演练遂升级为市级演练。

3月18日,市县两级领导现场观摩,市长感叹地说:

“这支队伍真有部队的样子,如果每个县都有一支就好了。”

并现场表示以此为基础组建市属灭火应急分队。演练刚刚结束,19日五台山核心景区突发大火,我带领全体演练分队立即投入战斗,主要担负火点拔除,机动打击任务,连续3天4夜不停不歇,追着森防直升机跑遍了整个过火区域,先后拔除重大隐患火点46处,小分队被当地老百姓戏称为“与灭火直升机共舞的小神龙”。现场的市领导拉着我的手说:“有你们在,我踏实多了”。

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“功成不必在我,功成必定有我。”在今年军分区组织的干部类比量化考核述职时,我发自内心地讲到,我已进入正团第九个年头,12月份就面临退休,但在位一分钟,干好六十秒,哪怕到最后一秒,我也要保持冲锋的姿态!

在我离开武装部之前,还想完成三件事:

一是9月份前必须让民兵骨干训练基地的投入使用;

二是拓展编组效能,打造一支全时跨市域机动的灭火队伍;

三是着眼有效应对强敌军事斗争准备,深化军情研究室建设,形成宗教舆情、文物保护、隧道安保等一整套情况处置方案成果。

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人生没有不散的宴席,只有无悔的过往。当我告别军旅,脱下军装的那一刻,能够潇洒的转身,无愧于头顶这枚闪耀的军徽,无愧于这片红色的沃土,无愧于五台百姓哺育我们的小米,无愧于自己心甘情愿付出的一生。

本期稿件由张新文、刘均宏、记者苗鹏整理

【军分区政委说】

山西省忻州军分区政委刘瑞生说→

从五台山风景区“3.19”森林大火扑救指挥部归来,回望不眠不休的三天四夜,我被五台县120名民兵应急队员与火魔搏斗的场景深深震撼,被他们英勇顽强的战斗精神深深感动,熊熊烈焰中,映照出的是忠诚之魂、精武之能和本色之真。

在扑火现场,灭火行动指挥员、县人武部部长褚玉丰那张烟熏火燎的脸、那双布满血丝的眼睛,令人十分难忘。他这幅有些“邋遢”的样子,就是新一代国动人在关键时刻挺身而出的最美的样子!我衷心地为他和他们点赞、自豪!

习主席深刻指出:“我想的最多的就是,在党和人民需要的时候,我们这支军队能不能始终坚持住党的绝对领导,能不能拉得上去、打胜仗,各级指挥员能不能带兵打仗、指挥打仗。”如何用实际行动回应统帅的忧思关切,是每一位官兵特别是指挥员紧迫而现实的课题。

国防动员系统位于结合部,是军地的桥梁纽带,是群众观察军队的视窗。我们身披戎装挺立和冲锋的地方,代表着新一代国动人的样子,反映出军人样子,折射出军队形象。

敢闯火场就敢上战场。军人最美的样子,是平时枕戈待旦、练兵备战的样子,是战时敢打必胜、所向披靡的样子。真金不怕火炼,好钢还须锤煅;脑子里有了硝烟,脚步才会迈向战场。我们国防动员系统每位官兵只有时刻牢记职能使命,抓紧练兵备战,当那一天来临,才能不辱使命、不负重托,交出合格答卷!

(中国民兵·解放军新闻传播中心融媒体出品)